Girls’ Day is een initiatief van VHTO en richt zich op meiden van 10 tot 15 jaar. Op deze dag ontdekken zij hoe breed techniek en IT zijn, krijgen zij een kijkje achter de schermen, ontmoeten ze rolmodellen uit de praktijk en gaan ze zelf aan de slag.
Het jasje dat bij je past
Onze collega Ingrid liet op een visuele manier zien hoe we vaak naar techniek kijken. Ze begon in donkere, “saaie” kleding: het stereotype beeld van techniek. Maar al snel veranderde dat. De jas ging uit en maakte plaats voor kleur en expressie (want techniek is allesbehalve eentonig!). Tot slot trok ze een oranje werkjas aan: dit is waar zij zich thuis voelt. Dit is haar plek binnen de techniek. De boodschap van Ingrid: er is niet één soort techniek. Het gaat erom dat jij ontdekt wat bij jou past. Vind het jasje dat jou het beste past.
Wie is de baas?
Ook medeoprichter Alexandra van Leeuwen nam de meiden mee in haar verhaal. Geen standaard presentatie, maar een eerlijk verhaal over keuzes maken, fouten maken en doorzetten. Over hoe een carrière niet recht loopt, en dat dat juist oké is.
Haar centrale vraag: wie is eigenlijk de baas?
Het antwoord? Niet degene met de titel, maar degene die het oppakt, die ziet wat er moet gebeuren, verantwoordelijkheid neemt en samen naar resultaat toewerkt. Of zoals zij het zelf mooi verwoordde:
En als iedereen dat doet, krijg je net als bij ESG een organisatie met niet één baas,
maar een team van “bazen” dat samen alles voor elkaar krijgt.
Zelf ervaren
Naast het luisteren gingen de meiden ook zelf aan de slag. Zo richtten ze een straat in en maakten ze op een laagdrempelige manier kennis met civiele techniek. Door zelf te doen, werd techniek tastbaar en vooral leuk. Wat deze dag vooral liet zien: techniek is geen vast pad. Het is een wereld waarin je kunt ontdekken, proberen en groeien. Niet kiezen voor wat ‘verwacht’ wordt, maar voor wat bij je past.
We bewegen mee waar het kan en geven richting waar het moet. Ook als de zeilen anders moeten worden gezet.
Mark Brands, Schipper, CEO ESG.